Mutuelles de prévention
« Une mutuelle de prévention est un regroupement d'employeurs qui choisissent de s'engager dans une démarche afin de favoriser la prévention des lésions professionnelles, la réadaptation et le retour en emploi des travailleurs accidentés, en vue de bénéficier d'une tarification qui reflète leurs efforts.»
Référence : Guide en vue de la création d’une mutuelle, CSST
En connaitre d'avantage sur les mutuelles de prévention
De bonnes raisons d’adhérer à une mutuelle de prévention:
Pour faire évaluer gratuitement votre entreprise, veuillez completer le document ci-joint et nous renvoyer l'original par la poste: formulaire d'autorisation d'accès aux dossiers accordée par l'employeur.
MEDIAL est gestionnaire de plusieurs mutuelles, dont:
Joignez-vous dès maintenant à d’autres employeurs voulant faire de la prévention une de leurs priorités mais surtout de voir vos efforts en matière de prévention récompensés.
Pour les employeurs désirant en faire encore plus, il existe les mutuelles «en santé»!

Mutuelles «en santé»
De plus en plus d’employeurs sont conscients des coûts engendrés par les accidents, les maladies professionnelles et les problèmes d’ordre psychologique en milieu de travail.
Les efforts déployés afin de limiter vos coûts sont considérables mais souvent peu récompensés. Les employeurs désirent donc se prémunir d’une reconnaissance financière.
Les employeurs qui veulent implanter la nouvelle norme «Entreprise en santé» pourront se regrouper afin de bénéficier de tous les avantages que procure le système des mutuelles de prévention.
Joignez cette mutuelle unique qui excédera les critères établis par la CSST (programme de prévention et maintien du lien d’emploi) en introduisant le volet «mieux-être au travail» dans la gestion de la santé et de la sécurité du travail.
En savoir plus sur les mutuelles «en santé»
Jusqu'à présent, les employeurs au sein de ces associations pourront bénéficier des mutuelles «en santé» :
Consulter les expertises en mieux-être au travail offertes par MEDIAL